Interim professional met een T‑shape profiel

Mijn kracht

Mijn naam is Gijs Ramaker. Ik ben een veelzijdige interim professional met een duidelijk T-shape profiel: een stevige basis in HR en Learning & Development, gecombineerd met IT- en data-analytics expertise. Ik schakel moeiteloos tussen strategische HR-rollen (zoals HR Manager en HR Business Partner) en rollen in HR-IT en data, waaronder Product Owner, Project Manager en Power BI Consultant. Mijn kracht ligt in HR-digitalisering, procesoptimalisatie, People Analytics en talentontwikkeling. Ik help organisaties hun HR-strategie te vertalen naar werkende IT-oplossingen en datagedreven inzichten voor duurzame, toekomstbestendige resultaten.

Professionele Achtergrond
Ik startte mijn carrière bij Avanade (Accenture | Microsoft) in diverse HR- en learning-rollen en maakte daarna de overstap naar Business IT Consultant, met focus op IT-implementaties (Microsoft CRM). Sinds 2017 werk ik als interim professional in HR-, IT- en data-rollen bij uiteenlopende organisaties. Sinds 2020 ben ik partner bij RESOLV, waar ik organisaties ondersteun bij het optimaliseren van de bedrijfsvoering en besluitvorming via datagedreven managementdashboards in Power BI.

Aanpak

Ik overzie snel hoe mensen, processen en systemen samenhangen. Ik verbind HR, IT en business in complexe omgevingen. Ik werk analytisch, gestructureerd en resultaatgericht. Ik heb ruime ervaring met het aansturen en coachen van teams, managers en professionals. Ik combineer strategisch inzicht met pragmatische uitvoering en ben gewend te opereren in matrixorganisaties en hybride werkomgevingen, gericht op maximale toegevoegde waarde.